SEIS SOMBREROS PARA PENSAR

Aunque es una técnica ampliamente utilizada en procesos de ideación y en la toma de decisiones nos interesa conocer su potencial como herramienta de empatía. Fue desarrollada por el escritor y psicólogo maltés Edward de Bono como instrumento para pensar en equipo de manera efectiva y cohesionada.

Objetivo

Ponerme en el cerebro de otro asumiendo características asociadas a su manera de pensar.

¿Cómo se aplica?

Pensar el proyecto de la manera como lo pensarían los usuarios según estas tipologías:

COLOR ASOCIADO	CARACTERÍSTICAS
Blanco	Hecho y cifras
Rojo	Emociones, sentimientos, instintos viscerales
Negro	Negativo (constructivo) Identificación de barreras, peligros, riesgos y otras connotaciones negativas. Razones en contra
Verde	Alternativas y creatividad. Nuevos pensamientos
Azul	Moderación, definición de objetivos, rutas y modos de evaluar
Amarillo	Juicio Positivo. Razones a favor